Lo stipendio dei dipendenti provinciali è legato al livello di funzione ed è composto dallo stipendio, dall'indennità integrativa speciale e dal bilinguismo (ad eccezione degli insegnanti, del personale di integrazione e del personale della scuola materna). Alcuni profili professionali ricevono anche un'indennità di mansione specifica.

I tre elementi dello stipendio fisso sono riportati nelle attuali tabelle degli stipendi lordi . Per vedere il Vostro eventuale stipendio lordo, selezionate la Vostra qualifica funzionale nella barra di navigazione in fondo alla tabella (ad esempio Liv.6 per il livello di funzione 6). Ora dovete selezionare il Vostro certificato di bilinguismo nella cella verde (ad esempio, 6 per il livello di funzione B2 - B). Lo stipendio lordo iniziale è riportato nella prima riga della tabella.

Per alcuni profili professionali è necessario lavorare fuori sede, in questo caso si ha diritto a un'indennità chilometrica a determinate condizioni, che viene pagata anche tramite la busta paga. I regolamenti e i moduli esatti per il servizio sul campo sono disponibili sulla pagina interna dell'Ufficio Stipendi.

Il fondo pensione complementare è uno strumento di risparmio a tua disposizione per costruire nel tempo un capitale che potrai utilizzare in futuro in aggiunta alla tua pensione pubblica. La percentuale da te scelta viene trattenuta direttamente dallo stipendio. Inoltre, la Provincia in qualità di datore di lavoro versa una quota aggiuntiva (dal 1% al 3%) a tuo favore. Anche una parte del tuo trattamento di fine rapporto – TFR (18% oppure 36,5%) confluisce nel Laborfonds. È inoltre possibile effettuare versamenti volontari aggiuntivi al Laborfonds.

Per aderire al fondo pensione complementare, è consigliabile rivolgersi direttamente a un patronato o a un sindacato, che provvederanno poi a inviare il contratto definitivo firmato via PEC all’ufficio stipendi. Trovi maggiori informazioni sul sito di Laborfonds (linee di investimento, ecc.) oppure sulla nostra pagina intranet dedicata.

Se sei già iscritto al fondo pensione complementare e passi alla provincia (anche con mobilità), è necessario richiedere una reiscrizione con nuovo datore di lavoro. La procedura è la stessa prevista per una nuova adesione.

Si tratta di un aiuto finanziario immediato in caso di morte di dipendenti provinciali. Per l’iscrizione al fondo di solidarietà viene detratto una volta l‘importo di € 2,60 dallo stipendio. In caso di morte di un socio, ai soci del fondo di solidarietà viene detratto l’importo di € 2,60 dallo stipendio del mese successivo. Trovi maggiori informazioni sulla pagina myNET dedicata.

Alternativamente al servizio mensa, l'Amministrazione provinciale mette a disposizione un buono pasto giornaliero del valore di 7€ a tutto il personale provinciale con sede di lavoro su tutto il territorio della Provincia.  

La Provincia aderisce inoltre a Sanipro, un Fondo sanitario integrativo che rimborsa le spese sanitarie sostenute in forma indiretta. Trovi maggiori informazioni qui.